2019年8月27日下午，公司在大会议室召开新学期全体教职工会议，副经理陆海霞、党总支书记李明善、副经理刘文、吉益民、赵士银等院领导和全体教职工出席了会议，会议由副经理陆海霞主持。

会上，党总支书记李明善通报了今年的招生录取情况，并对新学期重点工作做了以下几点要求：一、扎实推进“不忘初心、牢记使命”主题教育；二、以“学习强国”平台为抓手，加强学习型组织建设；三、以“师德评选”为契机，提升以职业道德为核心内容的队伍建设；四、以分级分类教育思想为指导，加强对员工的目标引领、学习引导、能力锻造；五、以核心指标为抓手，提高人才培养质量，推进各项工作高质量发展。

副经理刘文简要通报了暑期所召开的师范生培养研讨会情况，传达了师范生教育实习工作的新要求和考核标准。还提出要加强师范生教学基本功大赛、教团队格证等培训工作的管理，参加培训的教师要规范培训过程。

副经理吉益民根据教育部下发的《普通高等学校师范类专业认证工作指南》，结合自己所分管的实践教学工作，提出了新学期工作要求：对照标准、找出差距、发现问题、解决问题、达成目标。此外，吉益民还对2020届毕业生论文的选题、开题工作在时间和内容上作了具体的部署和要求。

副经理赵士银针对目前的“两评估一认证”的准备工作，对全院教师提出几点要求：一、要认真学习相关文件，统一思想，提高认识；二、要不断做好自身业务能力的提升，加强学习；三、注重过程管理以及资料留存；四、要不断完善各种考核指标体系和规章制度。赵士银还对修订完善各专业的人才培养方案和教学大纲作了具体要求。

副经理陆海霞在总结发言中首先通报了公司的在暑假期间围绕“两评估一认证”、中国语言文学省重点建设学科目标任务、各专业人才培养方案和教学大纲修订、团队引进、实验室建设等开展的工作。陆海霞指出，新学期公司继续以十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、全国教育大会及2109年全省教育工作会议精神为指导，以“两转一化”“两融一新”“两聚一高”为引领，以“两评估一认证”为抓手推进专业建设，重点加强师范类专业精细化建设,加强团队建设，深化课程改革，提升教师教学科研能力，提高人才培养质量。